Examinando por Autor "López Villalobos, Iván Darío"
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Publicación Acceso abierto Estrategias para minimizar carga física postural en trabajadores de construcción en Santiago de Cali-Valle del Cauca(Institución Universitaria Antonio José Camacho, 2020) Collazos Carvajal, Karen Andrea; Mancilla Gamboa, Marlen Patricia; López Villalobos, Iván DaríoEn Colombia en el 2018 el sector de la construcción mantenía altos índices de accidentalidad y, por consiguiente, ha surgido un aumento de prevención y de implementación de estrategias de prevención que permitan minimizar los accidentes, enfermedades, dolores y lesiones a los que puedan estar expuestos los trabajadores de construcción. Este es el caso de una empresa de construcción de Santiago de Cali, Valle del Cauca en donde se ha identificado la necesidad de crear estrategias que posibiliten la disminución de accidentalidad por riesgo biomecánico. El tipo se investigación es descriptivo transversal en donde se aplica el cuestionario Nórdico y el método Rula. Los resultados permiten comprender que la sintomatología musculo esquelética que vivencian los 10 trabajadores proviene de la carga física postural y el mal manejo de cargas, debido a que hay un exceso de peso y una mala higiene postural en la realización de tareas. Por consiguiente, se proponen ciertas recomendaciones para la prevención de sintomatología y disminución de la carga física postural.Publicación Acceso abierto Gestión de alimentos en instituciones hospitalarias en Colombia 2010-2020(Institución Universitaria Antonio José Camacho, 2021) Fajardo Calderón, Kelly Jhoana; González Giraldo, Geraldine; López Villalobos, Iván DaríoEsta investigación se soporta en la necesidad de conocimiento en un amplio conocimiento nutricional y clínico basado en la evidencia de investigación, con el objetivo de describir el estado de la gestión de alimentos en instituciones hospitalarias en Colombia. Para esto se llevó a cabo una revisión bibliográfica con un enfoque cualitativo, mediante la consulta de libros, tesis, monografías y artículos. La investigación se realizó mediante tres fases; en la primera de ellas se hace una contextualización de los mecanismos de gestión vigente en el país sobre la manipulación de alimentos en instituciones hospitalarias; en segundo lugar, se determinaron las debilidades de la manipulación de alimentos en el sector hospitalario; y, finalmente se identificaron las propuestas de mejoramiento a la gestión de alimentos en el sector hospitalarios. Por lo tanto, se concluye que la percepción de los pacientes y los trabajadores frente a la alimentación hospitalaria no ha sido la mejor, en especial en su valoración hedónica, a pesar de los esfuerzos por cumplir con el rigor técnico. Actualmente el diseño de las dietas requiere una evaluación constante para conseguir optimizar el consumo real de los usuarios. Sin embargo, muchos enfermos hospitalizados reciben una dieta modificada con un fin terapéutico que generalmente se caracteriza por ser poco apetitosa y contribuir a una menor ingesta de alimentosPublicación Acceso abierto Relación del desarrollo sostenible con la dignificación del trabajo en Colombia hasta el 2021(Institución Universitaria Antonio José Camacho, 2022) Cardona Cárdenas, Nathalia; Castillo Grajales, Paula Andrea; López Villalobos, Iván DaríoEn esta investigación se describe la relación de los Objetivos de Desarrollo Sostenible con la dignificación del trabajo, teniendo en cuenta los casos y hechos en los que se ven reflejados el deterioro de los pilares básicos del Desarrollo Sostenible, la económica, la sociedad y el medio ambiente, un claro ejemplo de esto es la desaparición del Lago Poppo en Bolivia, entre otras cosas ocasionado por la degradación del medio ambiente, y por la primacía e interés económico no solo de este país, sino también del resto del mundo; en cuanto a la pobreza y de acuerdo con los cálculos de OXFAM el 1% más rico de la población mundial acumula más riqueza que el 99% restante. En el año 2015, solo 62 personas poseían la misma riqueza que 3600 millones; y de acuerdo con el informe de la OIT entre los años 2017 y 2019 la tasa de trabajadores pobres disminuyó, pero aun así más de 630 millones de trabajadores continúan sin ganar lo suficiente como para escapar de la pobreza. Los jóvenes que no se encontraban empleados y que la vez no contaban con estudios ni cursos fue del 30%. Esta investigación se realizó mediante un enfoque de revisión bibliográfica que usó técnicas cualitativas y descriptivas, para lo cual se consultaron artículos, monografías, documentos legales y publicaciones de organizaciones con alto grado de reconocimiento. Se estudiaron los Objetivos de Desarrollo Sostenible en relación con la dignificación del trabajo y su trascendencia o avances en Colombia; el trabajo decente como motor fundamental para el Desarrollo Sostenible y se estudió la relación entre la Seguridad y Salud en el Trabajo y los Objetivos de Desarrollo Sostenible y el trabajo decente. Se concluye que el modelo de Desarrollo Sostenible es posible lograrlo bajo un trabajo constante y articulado de todos los actores sociales como; gobierno, empresas públicas, privadas, sociedad civil y la comunidad educativa, a través de proyectos, políticas y programas, que permitan alcanzar los Objetivos establecidos en la Agenda 2030, en cuanto a la Seguridad y Salud en el Trabajo es esencial que los gobiernos promuevan, garanticen y vigilen el cumplimiento de la normatividad para garantizar condiciones de trabajo y el mejoramiento de la calidad de vida de los colaboradores.