Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)Carvajal Sánchez, Juan JoséNúñez Tejada, Laura LizbethRestrepo Bedoya, Melanye2024-05-072024-05-072024https://repositorio.uniajc.edu.co/handle/uniajc/2264El presente trabajo tiene como objetivo brindar estrategias de promoción para la inclusión laboral de las personas con discapacidad en Colombia , basadas en un enfoque cualitativo que se enmarcan en el paradigma científico sobre la inclusión laboral y sus estrategias existentes , compuesta por un estudio de tipo descriptivo con el fin de consiste en llegar a conocer las situaciones el cual será realizado por medio de revisión bibliografía a través de la web con una antigüedad máxima de 10 años; obteniendo como resultado la adaptación de nuevos procesos referentes a la inclusión de PcD en el mercado laboral, se logra concluir que pese a las barreras puestas por la sociedad ante la contratación de PcD, se han generado grandes avances en la inclusión laboral en el sector empresarial, brindando nuevas oportunidades a la población con discapacidad.application/pdfspaTrabajo de grado - PregradoDiscapacidadTrabajoInclusiónColombiaEstrategias